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¿Qué es el derecho a la huelga y cuáles son las condiciones para declararla?

El derecho a la huelga es uno de los derechos laborales y fundamentales, que todo ciudadano que sea trabajador por cuenta ajena o funcionario puede utilizar en determinas circunstancias. Está regulado en el artículo 28.2 CE, así como en el artículo 4 del Estatuto de los Trabajadores y, en el caso de funcionarios públicos, en … Sigue leyendo ¿Qué es el derecho a la huelga y cuáles son las condiciones para declararla?

Guarda y custodia para otros familiares: ¿cuándo y por qué se aplica?

La guarda y custodia para otros familiares es una figura atípica dentro del derecho de familia, siendo aplicada en no muchas ocasiones. De los diferentes tipos de custodia que existen, la custodia compartida y la custodia exclusiva son las medidas que más se establecen tras una separación o divorcio. Mientras que en la custodia compartida … Sigue leyendo Guarda y custodia para otros familiares: ¿cuándo y por qué se aplica?

La limitación del aumento del alquiler en Cataluña: ¿qué tienes que saber?

La fuerte subida del alquiler en España ha producido que aumente la exclusión residencial. Jóvenes y personas con las rentas más bajas son las que más han sufrido el impacto de la subida. La limitación del aumento del alquiler en Cataluña mediante el Decreto Ley 9/2019, de 21 de mayo, de medidas urgentes en materia … Sigue leyendo La limitación del aumento del alquiler en Cataluña: ¿qué tienes que saber?

Incumplimiento del régimen de visitas y el Punto de Encuentro Familiar

Tras un divorcio o separación con hijos menores, es necesario que se regule el régimen de visitas para el progenitor no custodio a través de un convenio regulador. Con esto se busca el máximo beneficio del menor, ya que, aunque el régimen de visitas es un derecho del progenitor, también es un deber que éste … Sigue leyendo Incumplimiento del régimen de visitas y el Punto de Encuentro Familiar

Control horario en las empresas: así te afecta el Real Decreto Ley 8/2019

El 12 de mayo entró en vigor el Real Decreto Ley 8/2019 que, entre otras cosas, regula el control horario en las empresas. Los motivos de la creación de este Real Decreto Ley son varios, ya que regula diferentes aspectos de las relaciones laborales, pero el más conocido es el registro de la jornada laboral y … Sigue leyendo Control horario en las empresas: así te afecta el Real Decreto Ley 8/2019

¿Qué hacer ante un despido disciplinario?

De todas las circunstancias laborales que pueden suceder, el despido disciplinario es la más temida por los trabajadores. De los diferentes tipos de despido, es este tipo de despido el que peores consecuencias tiene para el trabajador. ¿Qué es un despido disciplinario? Para diferenciarlo entre los diferentes tipos de despidos, el despido disciplinario tiene como … Sigue leyendo ¿Qué hacer ante un despido disciplinario?

Arraigo social, familiar y laboral: así puedes regularizar tu situación

El arraigo social, familiar y laboral son los tres tipos de arraigos mediante los cuales puedes regularizar la situación si eres un extranjero extracomunitario. La aplicación de uno u otro tipo de arraigo no modifica el resultado final, ya que con los tres tipos de arraigos consigues el permiso de residencia y trabajo por un … Sigue leyendo Arraigo social, familiar y laboral: así puedes regularizar tu situación

El accidente laboral durante la pausa para el café

El accidente en el trabajo durante el descanso para el café siempre ha sido una situación muy cuestionada. La reciente Sentencia del Tribunal Supremo Nº 1052/2018 de 13 de diciembre de 2018, Rec. 398/2017 ha considerado como accidente laboral el sufrido por una trabajadora del servicio de salud vasco que se accidentó en la vía pública durante el descanso … Sigue leyendo El accidente laboral durante la pausa para el café

¿Cómo conseguir el visado y autorización de estancia por estudios?

Una de las maneras de obtener un permiso de estancia en España es a través de una autorización de estancia por estudios. Dicha autorización posibilita la estancia en el país por un período superior a 90 días, siempre y cuando el solicitante certifique que estará dentro del territorio con el objetivo de superar un curso … Sigue leyendo ¿Cómo conseguir el visado y autorización de estancia por estudios?