El pago de las horas extras siempre ha sido un tema complejo en determinados sectores en España, con empresas que no las pagan a sus trabajadores, pero que exigen hacerlas. Puede ser que te estés planteando: Si mi empresa no me paga las horas extras, ¿cómo las puedo reclamar? Decirte que no pagar las horas … Sigue leyendo Mi empresa no me paga las horas extras, ¿cómo las puedo reclamar?
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Trabajar estando de excedencia, ¿es esto posible?. Si te has hecho esta pregunta porque te estás planteando disfrutar de una excedencia en tu trabajo y no sabes si tiene alguna consecuencia buscar otro trabajo, sigue leyendo este artículo ya que te lo resolveremos. Existen varios tipos de excedencia, como las excedencias forzosas que tienen unas … Sigue leyendo ¿Se puede trabajar estando de excedencia?
La desconexión digital en el trabajo es un derecho que se ha ido ganando poco a poco y que consiste en que todo trabajador debe ver visto respetado su espacio personal fuera del trabajo, evitando ser contactado fuera del horario laboral, ni puede verse obligado a utilizar dispositivos electrónicos. Atrás está quedando esa visión de … Sigue leyendo Desconexión digital en el trabajo: ¿qué dice la justicia sobre ello?
A partir de agosto de 2024, todos aquellos padres y madres con hijos menores de 8 años podrán disfrutar de unas semanas de permiso remuneradas, gracias a la Ley de Familias que entró en vigor en el año 2023. ¿Quieres saber de qué trata este permiso, sus requisitos y cuántas semanas son retribuidas? Sigue leyendo … Sigue leyendo Permiso parental de 8 semanas remunerado: esto es lo que debes saber
Si en alguna ocasión te has preguntado si es legal trabajar estando de vacaciones, debes saber que las vacaciones son un derecho del trabajador y, por lo tanto, tiene una protección extra. ¿Esto significa que no se puede trabajar cuando estás de vacaciones? Sigue leyendo que te damos la respuesta. ¿Donde están reguladas las vacaciones … Sigue leyendo ¿Se puede trabajar estando de vacaciones? Te resolvemos esta cuestión
En España se considera, según la EPA, que el 49% de las horas extras no se pagan, lo que supone un abuso por parte de las empresas respecto a los trabajadores, así como un fraude a la administración, por dejar de pagar impuestos por horas de trabajo efectivo. Con la implantación del registro horario se … Sigue leyendo Horas extras sin pagar en España: qué establece el Tribunal Superior de Justicia de Cataluña
Una de las dudas al empezar a trabajar es la situación que se crea cuando por enfermedad no puedes acudir, es decir, si entras en un proceso de baja laboral. ¿Piensas que te pueden despedir estando de baja? En este artículo te resolveremos esta duda. Aunque se cree que no se puede despedir estando de … Sigue leyendo ¿Me pueden despedir estando de baja?
Las vacaciones son uno de los derechos que más valoran los trabajadores, pues supone una recompensa de días de descanso, después de trabajar el resto del año. Por eso, hemos recibido preguntas sobre un tema muy importante respecto a ello: ¿cuántos días de vacaciones me corresponden por mes? Estos son los días de vacaciones por … Sigue leyendo ¿Cuántos días de vacaciones me corresponden por mes trabajado?
Es muy común escuchar que la empresa puede elegir 15 días de las vacaciones de los trabajadores, dejando la otra parte a la elección del propio trabajador. La realidad es que es un mito muy extendido, pues aunque las dos partes tienen poder de decisión, en ningún momento se pueden imponer dichos días de vacaciones, … Sigue leyendo ¿Puede la empresa elegir 15 días de mis vacaciones?
La cuota de autónomos de 2022, donde el propio autónomo elegía si cotizar por la base mínima, o por cualquier otra, sin importar sus ingresos netos, pasará a la historia, ya que a partir del 2023 se introduce una nueva cuota de autónomos, donde se tiene en cuenta el rendimiento neto del autónomo para establecer … Sigue leyendo Nueva cuota de autónomos de 2023: todo esto cambia
Cristina Aguilar 